QUADRO ATTUALE DELLA PENSIONABILITA’ DEI DOCENTI UNIVERSITARI
70 anni + 2 anni di proroga
in ruolo (a domanda) + 3 anni di fuori ruolo (salvo rinuncia).
Si hanno, quindi, 4 possibilità di pensionamento e contestuale liquidazione della buonuscita (TFR): a 70 anni (rinunciando alla proroga e al fuori ruolo), oppure a 72 (chiedendo i due anni di proroga e rinunciando al fuori ruolo), oppure a 73 (rinunciando alla proroga e utilizzando il fuori ruolo), oppure a 75 (utilizzando sia la proroga che il fuori ruolo).
ORDINARI con accesso al ruolo dopo la 382/80 su concorso bandito dopo la 382/80:
65 anni + 2 anni di proroga in ruolo (a domanda) + 3 anni di fuori
ruolo o, in alternativa a questi, 3 anni di servizio attivo opzionale.
Si hanno, quindi, 4 possibilità di pensionamento e contestuale
liquidazione della buonuscita (TFR): a 65 anni (rinunciando alla proroga e al
fuori ruolo o al servizio attivo opzionale), oppure a 67 anni (utilizzando la proroga e rinunciando
al fuori ruolo o al servizio attivo opzionale), oppure a 68 anni (rinunciando
alla proroga e utilizzando il fuori ruolo o il servizio attivo opzionale),
oppure a 70 anni (utilizzando sia la proroga che il fuori ruolo o il servizio
attivo opzionale).
ASSOCIATI EX STABILIZZATI:
70 anni + 2 anni di proroga in ruolo (a domanda).
Si hanno, quindi, 2 possibilità di pensionamento e contestuale
liquidazione della buonuscita (TFR): a 70 anni (rinunciando alla proroga),
oppure a 72 (utilizzando la proroga).
ASSOCIATI non ex stabilizzati o vincitori di concorso:
65 anni + 2 anni di proroga in ruolo (a domanda) + 3 anni di fuori
ruolo.
Si hanno, quindi, 4 possibilità di pensionamento e contestuale liquidazione
della buonuscita (TFR): a 65 anni (rinunciando alla proroga e al fuori ruolo),
oppure a 67 anni (utilizzando la proroga e rinunciando al fuori ruolo), oppure
a 68 (rinunciando alla proroga e utilizzando il fuori ruolo), oppure a 70 (
utilizzando sia la proroga che il fuori ruolo).
RICERCATORI E ASSISTENTI del ruolo ad esaurimento:
65 anni + 2 anni di proroga in ruolo (a domanda).
Si hanno, quindi, 2 possibilità di pensionamento e contestuale
liquidazione della buonuscita (TFR): a 65 anni (rinunciando alla proroga),
oppure a 67 anni (utilizzando la proroga).
Durante il fuori ruolo si ha diritto agli aumenti retributivi biennali per anzianità e a quelli annuali fissati con DPR.
PROPOSTA DEL MINISTRO ZECCHINO PER IL COLLOCAMENTO A RIPOSO
A 70 anni per i professori, a 67 anni per i ricercatori o professori di terza fascia. Eliminazione del fuori ruolo.
PROPOSTA DELLA FEDERUNI
A 70 anni + 2 anni di proroga in ruolo (a
domanda), per tutti.